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- 2022-08 08
- 肾内科运用“''SBAR”床旁交班提高交接班规范率 sbar交班模式是指情、景、评、议，该交流模式是医护人员之间快速准确传递病情状况的一种方式，运用sbar交班模式，内容精简且具有针对性，提高了接班者对有效信息的接收率，简化了交班流程，缩短了交班时间。肾内科七月优护之星肖甜护士，拟订改进项目为运用SBAR沟通模式提高交接班规范率，为提高改进质量，特将活动分为三个阶段完成，内容如下:阶段一：现况调查时间（2022-7-8至2022-7-9）（问卷星形式）收集全体护理人员谈谈影响管床护士交接班规范率的因素。为提高改进成效，你是同意本项目纳入全体护士积分考核？请
- 2022-08 08
- 做一名有温度的护士 随着时间流逝，来到呼吸三 这个大家庭已4个多月，繁重而琐碎的护理工作让我筋疲力尽，可我仍不忘初心，坚持用微笑面对每位患者，为患者提供一份有温度的护理服务。令我感受最深的，就是由于疾病的特殊性，我们科接触的大部分都是年龄较大的爷爷奶奶，其中还有一部分是恶性肿瘤患者，他们对生存的渴望同样迫切。记得刚来科室时，入住我们科的陈叔叔才54岁，正值中年，他性格温和、平易近人，但被确诊为肺门恶性肿瘤。家属担心，便隐瞒病情没告知他。经过特殊治疗一段时间后，他便回家了。等第二次来住院时，陈叔叔心情低沉、面色晦暗，跟他的儿子
- 2022-08 08
- 市中心医院召开党建引领护理高质量发展大会 发挥护理工作聚民心暖人心作用 为纪念市中心医院建院160周年，提升护理服务质量、推动医院改革发展，7月21日下午，市中心医院召开党建引领护理高质量发展大会，医院全体院领导、行政职能科室负责人、护理党员代表、优秀护士代表参加会议。会上，党委书记王昆以《如何做一名好护士》为题，进行了党课专题辅导报告。他从护士职业的由来、护士的角色定位和自己对护理岗位的理解认识等方面阐述了护士的职业素养和奉献精神，并提出做一名“好护士”的六大标准。他要求，全体护理人员要把临床一线作为最好的课堂，始终坚持以人民为中心，主动回应群众需求，努力为人民群众提供更加
- 2022-07 15
- 理念决定行为，思路决定出路—记新生儿专科护士培训学习体会 为了进一步加强新生儿科护理安全管理工作，提高护理质量和护理服务水平，2022年6月27日下午3点，孝感中心医院新生儿科全体护理人员在护士长的组织下召开了2022年二季度护理质量讲评分析会。会议由张萍护士长主持，参加会议的有科室全体护理人员和进修学习的护士。新生儿科在护士长的带领下成立了3个亚专科小组，有血管通路亚专科护理小组，呼吸道护理亚专科护理小组，早产儿发育支持亚专科护理小组，本次会议由三个亚专科组长及五个质控小组组长对自己二季度分管内容的调研情况进行了详细的汇报和后期工作计划安排。会议最后张萍护士长
- 2022-07 15
- 从心做起，真诚相待 在这个充满着生活冷暖，人生百态，最多故事，也最接近天堂的地方，从步入护理工作岗位，一路走来，接触无数患者，无数家庭，越来越多深刻感悟，护理不仅是帮助患者身体恢复健康，还要注意患者心理健康，而疾病本身不仅是生理层面的东西，它还有更多社会文化意义在里面，自从将叙事的理念引入到临床，让单调，乏味，枯燥的工作体现出不一样的意义，甚至对生命有了更多的了解，敬畏和温暖的情怀。我一直用爱心和真心感化患者，让她们感受我们是真心待人，诚心做事，这不仅仅是我的想法，也是泌尿外科一病区工作者的心愿。月初的一天，自己因角膜炎，彻
