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孝感医讯2010年第10期(总第312期)
时间:2017-10-06 来源:孝感中心医院 作者:包爱珍 阅读量:11

孝感医讯2010年第10期(总第312期)

 

第一版

 

 住院医师规范化培训基地实地评审汇报会顺利召开

92,湖北省住院医师规范化培训基地评审团抵达孝感市中心医院。评审团是由湖北省卫生厅人事科教处处长江世虎和向清副处长带队,一行26人汇集了我省各大知名医院的各科专家教授。他们就市中心医院已通过书面审核的大内科、大外科、妇产科、耳鼻喉科、医学影像、检验科等10个基地进行实地评审。

出席评审汇报会的领导还有孝感市卫生局副局长李锦文及中心医院全体院领导。会议由李锦文主持,中心医院全体中层干部和部分住院医师近200多人参加了本次会议。

评审会上,中心医院院长樊立就医院发展情况和住院医师培训基地的建设向评审团专家作了详细汇报。中心医院作为华中科技大学附属孝感医院,一直承担着医学院大量教学工作,师资力量雄厚;作为地市级医院的龙头,具有几十年的教学历史和经验,承担着全市医师继续教育培训工作。医院非常重视住院医师规范化培训工作,设有专项教学经费,成立了专门的组织管理机构与教学网络,并规定了相应的制度与职责,定期进行“三基三严”理论与实训授课;医院医护人员实行“双师”制,现有中高级职称专技人员近637名,博士、硕士80多名,拥有一支结构合理、素质优良的老中青相结合的教师队伍,承担着咸宁医学院临床医学专业和湖北职院的教学任务;每年接收实习、进修医学生650名左右;为了适应医院的建设和发展,满足医院教学的需要,各临床、医技科室成立了相应的学科教研室并设教研室主任、副主任及教学秘书各一名,建立听课制度、教学检查制度、学生评比制度、优秀课程及精品课程评选制度、年度优秀教师评比制度;附属护士学校凭借良好的教学业绩连续五年招生逆市增长,去年同比增长34%,培养了数千名深受用人单位欢迎的实用型人才。由此可见医院具有浓厚的教学氛围与雄厚的教学实力。

听完汇报,评审团分管理组和专科组对本院内科、外科、妇产科、耳鼻喉科、医学影像、医学检验等10个临床医技科室及科教科进行了实地评审。专家们查阅了相关的管理文件、档案和记录等资料,对各科室实地查看,召开座谈会,听取汇报,了解科室的基本情况,并对住院医师进行了临床技能的考核。

实地评审后,专家们将评审情况向医院全体受评科室及行政职能部门领导进行了反馈,对医院住院医师培训基地建设的突出成绩给予了高度评价,同时也提出了许多建设性意见。此次评审活动为我市住院医师规范化培训管理,医院人才培养及促进学科建设等项工作起着重要的推动和指导作用。    (邱 萌)

 

医院组织优秀党干、党员赴延安接受革命传统教育

 为进一步加强医院党建工作力度,提高医院党务工作者在“创先争优”活动中的主动性和积极性,进一步发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,9月中旬,市中心医院党委分别组织了二批党务工作者50余人赴革命圣地延安,缅怀革命先辈,接受革命传统教育。

巍巍宝塔山,滔滔延河水。延安是抗日战争时期和解放战争初期党中央所在地,是毛泽东等老一辈无产阶级革命家生活和战斗了13个春秋的地方;延安的每一处革命旧址都有着动人心弦的故事,每一寸土地都有着不同寻常的经历。大家满怀着崇敬之情,在党委书记余小明,党委副书记、副院长左祖俊,纪委书记邹木祥、副院长邹永光、工会主席王耀先等领导的带领下,先后参观了中共中央旧址杨家岭、中共中央书记处旧址枣园和王家坪等革命旧址及延安革命纪念馆,并在延安革命纪念馆毛主席的雕像前,进行了重温入党誓词活动。

一间间土窑洞,一幅幅历史照片,一件件革命文物,再现了老一辈革命家艰苦卓绝的战斗历程。党员们怀着崇敬的心情,仔细地看,深情地听,大家久久肃立,思绪万千。通过参观学习,不但使医院党员干部对从抗日战争到解放战争时期,我党在延安发起的几个重大活动有了进一步的了解,而且在亲临实地并听了讲解之后,更能深入体会在当时的艰苦条件下,中国共产党贴近群众、发动群众、依靠群众,为百姓谋福利的方针的正确,这种精神对当前也具有十分重大的借鉴意义和学习意义。大家表示要把延安精神转化为实际工作中的不竭动力,继承老一辈革命家留下来的优良传统,自力更生,艰苦奋斗,牢固树立全心全意为病友服务的理念,以良好的大局意识、创新意识和责任意识,投入到医院建设的工作实践中去。                                                      (管菊艳 郭刚)

 

省医院宣传学会第十四次年会召开 市中心医院八篇新闻作品获奖

95,湖北省医院宣传学会第十四次年会召开,全省各会员单位和各地市州、部队及厂矿企业医院宣传部门参加了会议。

在省医院宣传学会组织评选的全省医院卫生好新闻、院报好版面中,由孝感市中心医院宣传科选送的新闻作品《孝感市中心医院喜获三赢》、《孝感女孩胃中取出“鸭形毛团”》分别荣获卫生好新闻消息类一等奖和二等奖;《医院喜获品牌奖》、《同济医院专家受邀传经》、《专家教你健康吃火锅》、《气温骤降眼病当防》、《危重伤员幸运生还,孝感再创医学奇迹》荣获卫生好新闻消息类三等奖;医院院报《孝感医讯》以版面新颖、内容鲜活、可读性强荣获好版面奖。

近几年,在该院党委、院行政的领导下,宣传科与媒体合作,积极挖掘“闪光点”,从不同侧面弘扬医院正气,树立医院整体形象,并对于医院推出的有特色、有创新、有疗效的新项目、新技术、新疗法,及时向社会推介,增加社会对医院的理解,消除社会公众对医院、医生的理解偏差,宣传工作成效显著,创造出了极佳的社会效益。         (徐晓塘)

 

市中心医院消防知识培训防火险

916,市中心医院保卫科邀请我市消防专家为医院员工进行了一场关于消防安全知识的专题讲座

在将近两个小时的时间里,消防专家为在座的医院员工献上了一次意义深刻、让人铭记于心的消防知识演讲。在这个过程中,他通过一幅幅真实的画面向大家展现出了火灾的巨大危害,同时也不止一次的强调对于火灾隐患预防的重要性。听着那一幕幕本不该发生的人间惨剧,所有在场的市中心医院人都身感震撼,正如一位护士所说:“听完了这堂课,我肯定会在回家的第一时间就去为家里采购一些必要的消防设备,同时也好好的学习和演练曾经并不怎么重视的灭火器的使用方法,为自己、为家人、也为每一位来市中心医院的患者提供一份消防安全保障。”讲座后,还进行了实地消防演练。

据市中心医院党委副书记、副院长左祖俊表示:安全工作始终是医院工作的重中之重,无论是本职的医疗安全,还是消防、防震等常规安全工作,医院始终都将之视为工作的第一要点。因为安全重于泰山,我们的责任不仅是为患者解除疾患,同时也要从各方面来保障患者以及员工的安全,而此次消防安全培训无疑是一次很好的加强员工安全意识,增强医院安全保障的重要举措。                                          (徐晓塘 郭刚)

教师节,医院领导慰问护校老师

910,在第26个教师节来临之际,市中心医院院长樊立,副院长李卫民和李睿及院中层干部一行走进孝感护士学校亲切慰问该校全体教师,并送上节日的祝福。

座谈会上,护士学校校长戚丽从各个方面向慰问团一行汇报了学校一年来的发展和变化,包括招生情况、教学改革和教育质量工程、学科建设与人才建设等,同时,也提出了学校发展中面临的困难和存在的问题。

樊立听完护校的工作汇报后指出,近年来学校规模扩大,内涵提升,亮点纷呈,成效显著,他希望学校确立标杆,自我加压,突出特色,以点带面,不断推进教学质量的全面提升,力争建成孝感市有影响力的一流护士学校,继续加强医疗卫生的优势,服务地方发展。他表示,医院将会全力支持护士学校的发展,帮助解决学校发展中遇到的困难。(徐晓塘)

 

 第二版

   

 新疆博州卫生代表团来孝考察

 8月30,由新疆博尔塔拉蒙古自治州副州长程鹏率领的博州卫生代表团抵达我市调研、考察。市领导王芳、万振涛热情接待了远道而来的客人们,在湖北省卫生厅副厅长姚云、市卫生局局长李跃念、市中心医院院长樊立等领导陪同下,代表团一行参观了市中心医院外科大楼孝文化主要景点--董永公园。

  当来到设计新颖、造型大方的外科大楼前时,客人们连声赞叹:“这样有气势的医疗大楼,在省内综合医院中都是屈指可数!”。随后,代表团一行又参观了痔瘘科、重症医学科等,每到一处,客人们都表现出浓厚兴趣,对大楼全新的设计、先进齐全的设施大加赞赏。在陪同客人参观的过程中,市卫生局局长李跃念、市中心医院院长樊立等较为详细地介绍了该大楼整体布局与先进的设计理念和现代化设施,并简略介绍了该院医疗、教学、科研等方面的情况。参观后,程鹏副州长十分高兴地说:这里的建设非常有特色,设计得很合理,十分人性化,造型都很美,这是为病人办的一件好事。

  参观完市中心医院,代表团第二站来到董永公园,仰望“孝感动天”四个大字,代表们感受到了孝子之乡特有的地域文化气息。随后,在“二十四孝文化长廊”石刻前,代表们仔细阅读了一个个孝子的故事,颇为感动。

   据悉,此次交流考察活动,不仅加深了双方的了解,更增进了双方的友谊,为今后的合作与交流打下了更加坚实的基础。                             (徐晓塘 柳斌)

 

普通妇科“优质服务”从心开始

“忽如一夜春风来,千树万树梨花开”,2010年的春天可以说是护理界的春天,护理工作从来没有像今天这样令整个卫生行业瞩目,并被隆重地推上医疗改革的舞台。在医疗改革的浩荡东风中,“优质护理工程”应运而生了,护理工作者在医疗改革的浪潮中正发挥着自己独特的作用。

自市中心医院响应《省卫生厅关于开展“优质护理服务示范工程”活动的通知》精神,积极开展护理无陪护试点工作以来,该院普通妇科便被列为医院首批试点科室,于719正式启动。

 “无陪病房”即无陪护理,就是指病人在住院期间的生活护理全部由经过规范化培训的护理人员承担,杜绝患者家属吃、住在患者身边的现象,实行无家属陪护或陪而不护,让患者在病区有像回到家般的感觉。

普通妇科在无陪护理启动后,按照预先制定的实施方案,成立了创“优质护理服务示范病房”领导小组,由护士长任组长;全体护理人员人任组员,将护理工作全面实施包干责任制,分为前后二大组,分设组长,组员,各级护理人员职责分明,又互有联系。每名责任护士包干8-9名病人,落实所管病人的病情观察、治疗性护理、健康教育、生活护理、护理文件书写等各项工作,真正体现了责任护士8小时在岗、24小时负责的管理精神。

为让病人放松心情,安心治疗,护士长在全科征集优质护理服务口号,将 “夯实基础护理,提供满意服务”、“呵护女性健康,幸福千万家庭”列为本科室优质护理服务口号。严格要求全体护理人员深入落实“优质护理服务十个多一点”,即“接诊多一点热情;介绍多一点微笑;晨护多一点问候;操作多一点细心;输液多一点巡视;术前多一点交待;术后多一点关爱;需要多一点帮助;冲突多一点谦让;出院多一点指导”。并认真组织学习《住院患者基础护理服务项目》;《基础护理服务工作规范及流程》等等护理常规知识。

科室简化了护理人员护理文件书写格式及内容,把大量的工作时间用在巡视液体、健康教育及生活护理上。病人也很快也体会到改变护理模式的好处了。在巡视病房中,呼叫铃还没有按响,护士已经提着补液接上了;做完检查刚回到病房,责任护士已经微笑着在病房门口迎接,并为患者准备好了后续的治疗;当某位输液病人正发愁家属不在,不便上厕所时,我们的责任护士早就观察到这一点,细致周到的帮助病人解决了这难言之隐。对于生活无法自理的,我们为病人洗澡、洗头、刷牙等一些生活护理。

在活动开展来的一个多月时间里,普通妇科满意度提升到了百分百,收到许多感谢留言,一个小小的意见本,满满地写下了病友对护理人员的感激之情,不少病友都写道:“非常感谢你们全体医护人员热情的服务和细心的呵护,让我在住院期间有种如家般的温暖,祝你们永远开心……”、“非常感谢我的管床护士,她细心的照顾我、耐心地讲解健康知识,告诫我所患疾病当中的注意事项,她让我感觉很亲切,如沐春风,真心祝愿她工作顺利……"

在医院开展“优质护理工程”以来,普通妇科在院领导及护理部的正确领导下,在全体护理人员的共同努力下,科室没有发生一例护理纠纷及护理差错,各护理人员医患沟通能力显著提升,护患关系更加融洽;不仅给医生创造了良好的诊治氛围,也使患者身心愉悦,提高了对疾病的抵抗能力,真正做到了让家属放心,让患者安心。(王文静 方秀莲)